Cultura

Nosso foco é construir um ambiente de trabalho cada vez melhor

Viva o Sistema Financeiro de um jeito diferente.

Seu trabalho será a base de confiança de milhões de pessoas.

No Fundo Garantidor de Créditos – FGC os maiores ativos não são números e, sim, nossa gente talentosa, comprometida com o nobre propósito de contribuir para a confiança das pessoas no Sistema Financeiro Nacional.

Venha garantir um futuro mais próspero. Conheça nossas vagas disponíveis e se candidate!

Somos certificados como um excelente lugar para se trabalhar, conforme a metodologia do Great Place to Work. Este reconhecimento nos motiva a continuar acreditando no brilho de cada colaborador.

Agradecemos às nossas pessoas por dedicarem seu talento ao nosso propósito. Do diretor-presidente aos nossos mais novos colaboradores cada esforço, decisão e ação que tomamos contribuem para a confiança da sociedade no sistema financeiro.

Junte-se a nós você também!

#FGC #gentequegarante

Conheça nossos valores e direcionadores da cultura Gente que Garante:

Por que fazer parte do FGC?

Jeito FGC de ser

Cultura

Nossa Cultura é guiada pela valorização das pessoas e pela excelência em tudo o que fazemos e entregamos. É um conjunto de valores e práticas que norteiam e inspiram o comportamento dos colaboradores do FGC em diversos aspectos: sentimentos, percepções, ritos, entre outras questões compartilhadas, que moldam o nosso ambiente como um todo. Corrigimos rotas, priorizamos a que traz mais resultado, pensamos de forma crítica, agimos rápido e entregamos o combinado com excelência, soluções que agregam valor, colocando sempre nossas pessoas à frente de tudo. Este é o nosso jeito FGC de ser.

Diversidade, equidade e inclusão

Diversidade é muito mais do que discurso no FGC, mas compromissos com colaboradores, associadas e a sociedade. Nossa visão de futuro é promover uma cultura inclusiva por meio de um ambiente psicologicamente seguro e difundir a educação financeira com impacto positivo na sociedade para honrar o propósito do FGC. Trabalhamos de forma interseccional entre os grupos dentro de um ambiente favorável à inclusão para garantir experiências iguais para todos os colaboradores do FGC. Paralelamente, nos últimos três anos, por meio do nosso programa #agenteserespeita, oferecemos painéis para os colaboradores com pautas para gênero, raça, pessoas com deficiência, LGBT+.

Clima organizacional

Criar um ambiente de trabalho saudável, estimulante, transparente psicologicamente seguro, com confiança e que difunde a educação financeira de forma a gerar impacto positivo na sociedade. E é com esse sentimento de pertencimento e paixão pelo que fazemos que o nosso time nos reconheceu pela 3ª vez consecutiva como uma excelente empresa para se trabalhar. O Canal de Ética do FGC está disponível para o seu público interno e externo. Com a finalidade de garantir a confidencialidade das informações e preservar o anonimato dos denunciantes, é administrado por uma empresa externa.

Bem-estar e qualidade de vida

Acreditamos que ter uma vida equilibrada em todos os aspectos nos proporciona melhores condições de trabalho. Balancear a vida profissional e a pessoal, com tempo e dedicação adequada aos dois pilares, nos permite dar o máximo de nós a tudo o que fazemos. Por isso, buscamos oferecer as melhores condições de trabalho, com uma carga justa e cuidados extras, para que nossos colaboradores possam dedicar sua atenção ao que lhes faz ainda mais felizes: hobbies, viagens, estudos e família. Em 2024 fomos reconhecidos na categoria Índice de Bem-estar, Certificação Estágio Integral no prêmio máximo na área de gestão em saúde.

Desenvolvimento

Atuamos com capacitações e ações de desenvolvimento por meio do jeito FGC de Desenvolver, nosso guarda-chuva em Educação Corporativa. Empoderamos nossos colaboradores para entregar o melhor de si, conectados à cultura e à estratégia do negócio! Identificamos as necessidades a partir de processos de avaliação de desempenho, feedbacks e diálogo aberto. Apesar de termos um processo estruturado de performance, tornamos a prática do feedback frequente no dia a dia e não apenas em um único momento do ano. Nossos colaboradores têm sistemas e ferramentas que auxiliam na estruturação do PDI (Plano de Desenvolvimento Individual), e nós os apoiamos na preparação com o aprimoramento de competências técnicas e comportamentais.

Carreira

Construir uma carreira envolve, principalmente, decisões pessoais e desenvolvimento de habilidades relevantes, tanto técnicas quanto comportamentais. Por isso, estimulamos os colaboradores a assumirem o protagonismo, dando a eles subsídios para que se sintam apoiados em seu desenvolvimento dentro do FGC e para que gerem valor à sociedade. Nossas pessoas são movidas por propósitos, experiências, desafios, valorização e reconhecimento. Os movimentos de carreira no FGC ocorrem por meio do Recrutamento Interno para os níveis CLT dentro da região de São Paulo, Brasil. Todo o processo proporciona uma experiência única de aprendizado, descoberta e feedback para desenvolvimento pessoal e profissional.

Venha viver o sistema financeiro de um jeito diferente!
Confira nossas vagas

Programa de Estágio FGC

Voltado para talentos que desejam se destacar no mercado.

Você gosta de desafios? Quer fazer parte de um time de alta performance? Está em busca de uma entidade que vai contribuir para o seu desenvolvimento? Venha fazer parte do nosso time!

Valorizamos o desenvolvimento e crescimento dos nossos estagiários. Aqui, você terá a oportunidade de trabalhar com profissionais experientes, terá acesso a treinamentos e workshops para aprimorar suas habilidades profissionais e pessoais, além de participar de projetos relevantes.

Nosso objetivo é fazer parte do seu desenvolvimento para que esteja pronto para os desafios e necessidades do mercado de trabalho como um todo, estimulando seu protagonismo, gerando aprendizados e aprimorando suas habilidades técnicas e comportamentais.

Venha garantir um amanhã mais próspero! #gentequegarante

Sobre o programa

O Programa de estágio FGC foi desenhado para desenvolver ao máximo o potencial do jovem estagiário.

Juntos faremos uma jornada de desenvolvimento destinada a aprimorar tanto suas competências técnicas quanto suas habilidades socioemocionais. Adicionalmente, cada pessoa estagiária terá um Plano de Desenvolvimento Individual (PDI), adaptado às suas necessidades específicas.

Além disso, você receberá um apoio constante de pessoas tutoras dedicadas, que te ajudarão a manter um plano de metas e a gerenciar seu desempenho durante todo o programa, bem como a desenvolver um projeto final de estágio.
Estamos ansiosos para te ver crescer como parte de nossa equipe!

Você se identifica com a gente? Venha garantir um amanhã mais próspero! #gentequegarante.

Depoimentos

"Sempre gostei do FGC mesmo conhecendo ele de fora, mas meus olhos brilharam quando iniciei meu estágio aqui. Desde a integração, me senti super acolhida por toda empresa, que sempre demonstrou cuidado e carinho com os estagiários. Depois, vivenciando a rotina dentro da tecnologia, percebi o quanto os meus valores estavam alinhados com os do FGC, e o quanto eu tinha espaço para crescer e me desenvolver profissionalmente"

Cecília Chinaglia Kliemke, Analista de Tecnologia

“Ser estagiário no FGC foi uma grande experiência! Durante o programa, eu tive oportunidades incríveis de aprendizado e desenvolvimento, podendo experimentar projetos dentro da área de Pesquisa e Modelagem, além de interagir com pessoas de culturas diferentes. Essas oportunidades me proporcionaram a expansão das minhas habilidades e, também, a minha visão sobre carreira e meus objetivos sobre o futuro. Encerrei minha jornada como estagiário há 3 anos e venho colhendo frutos do protagonismo que o programa me permitiu exercer”

Guilherme Shinobe, Analista de Pesquisa e Modelagem